为进一步夯实学院学生管理工作队伍，搭建师生沟通的坚实桥梁，选拔责任心强、综合素养优秀的学生骨干担任新一届助理班主任。2026年6月18日，经济管理学院组织开展2026年秋季学期助理班主任选拔面试工作。本次面试由曹雅雪、李立、李倩三位辅导员老师负责，经济管理学院报名参选的学生参与本次考核。

面试现场布置规范有序，考核过程中，三位辅导员老师们围绕班级管理、新生适应引导、矛盾协调、学风建设、思想引领等多方面设置提问，全方位考察参选学生的沟通表达能力、责任担当意识、问题处理能力以及对助理班主任岗位的认知规划。

参与面试的同学们从容作答，结合自身学生工作经历分享管理思路，围绕如何帮助新生快速适应校园生活、做好学业与心理疏导、营造优良班风学风等内容阐述自身工作计划，充分展现经管学子积极奉献、服务同学的精神风貌。三位辅导员老师针对每位同学的作答细致点评，客观指出优势与待提升之处，并结合班级管理实际工作给予针对性指导建议。

助理班主任是连接辅导员与新生的重要纽带，是经济管理学院落实育人工作、陪伴新生成长的关键学生力量。此次面试选拔，不仅为经济管理学院筛选出一批有热情、有能力的学生骨干储备力量，也让参选学生进一步明晰岗位责任与育人使命。下一步，经济管理学院将结合面试综合表现确定新一届助理班主任人选，并组织岗前专项培训，提升学生骨干管理服务水平，助力其以饱满热情投入新生引导工作，共同为学院学生成长成才保驾护航。

稿件来源：经济管理学院